Étiquette : Établissements

Retrouvez ici toute l’actualité de nos établissements

RAE en entreprise, une première pour l’IME !

En novembre 2022, 4 jeunes des ateliers SIPFP*, accompagnés par l’IME Max Brière, ont décidé de s’inscrire à la Reconnaissance des Acquis de l’Expérience (RAE). Piloté par l’AFRESAT de Normandie, ce moment de valorisation est devenu incontournable dans notre Institution.

Cette année, ce sont Enzo, Dimitri, Samuel & Dorian qui vont tenter cette expérience jusqu’en mars 2023. Très motivés pour montrer leurs compétences, les jeunes ont décidé de passer la Reconnaissance des Acquis d’Expérience en externe. Cette modalité nécessite de devoir réaliser des stages en entreprise et d’être évalué sur un terrain de stage. Ce temps va correspondre à 5 mois d’investissement important pour les jeunes garçons. C’est donc avec un grand plaisir que nous allons les suivre jusqu’à l’obtention de leur attestation.

Bon courage Messieurs.

Un grand merci à leur éducateur référent pour son implication soutenue dans cette démarche d’accompagnement individuel.

(*SIPFP : Section d’Initiation et de Première Formation Professionnelle)

100% Duoday à l’IME Max Brière

Tous les ans, courant novembre, est organisée l’opération nationale : le Duoday, impulsé en France par Sophie Cluzel, ancienne Secrétaire d’Etat auprès du Premier ministre chargée des personnes handicapées.

Cette année, l’opération a été un vrai succès. Tous les jeunes des sections SIPFP* ont réalisé, le temps d’une journée, une expérience de partage d’un métier en entreprise. Ce 100% de duo a généré 100% de sourires, de joies, de fierté et d’envies de recommencer cette expérience.

Depuis cette journée, l’ensemble des entreprises nous témoignent leurs remerciements à l’attention des jeunes accompagnés. La qualité des photos révèle, d’ailleurs, les bons moments passés entre les tuteurs professionnels et les jeunes de l’IME Max Brière.  Ce sont donc 100% des entreprises qui auront été touchées par l’expérience cette année.

100% des jeunes repartiront cette année avec des rêves plein la tête pour esquisser leur parcours.

Ce 100% a été rendu possible par un investissement à 100% des équipes et des familles ; du personnel de cuisine de l’IME, du personnel administratif et des éducateurs qui ont tous permis ces accompagnements personnalisés. Tout le monde s’est mobilisé pour permettre aux jeunes de passer un merveilleux moment en entreprise.

Un grand merci aussi au Pôle Parcours Professionnel de l’Association Le Pré de la Bataille pour sonsoutien dans la mise en place de la démarche.

(* SIPFP : Section d’Initiation et de Première Formation Professionnelle)

Sortie à la foire Saint-Romain pour les résidents du Foyer d’Hébergement

Ces dernières semaines a eu lieu, du 22 octobre au 20 novembre 2022, la foire Saint-Romain, évènement emblématique de la ville de Rouen. Les résidents ont pu profiter, accompagnés ou non, des nombreuses attractions que propose cette dernière : Train fantôme, le grand 8, la pêche au canard, tir à la carabine, pinces, labyrinthe et tout autre amusement grandiose !

Ainsi, les éducateurs du foyer et les veilleurs de nuit ont pu proposer aux résidents des sorties ponctuelles pour renforcer le lien social et leur permettre de se changer les idées après une journée de travail.

Les photos parlent d’elles-mêmes, les résidents se sont régalés à l’Ours Noir et ont profité des attractions à sensations, en attendant avec impatience la prochaine édition !

Des animations à la Maison des Aînés de Rouen dans le cadre du dispositif « Un avenir après le travail »

Les Centres d’Activités de Jour (CAJ) de Rouen et Saint-Pierre-lès-Elbeuf proposent des ateliers de préparation à la retraite avec la maison des Aînés de Rouen.

Dans le cadre des activités proposées au CAJ, certaines s’adressent plus particulièrement aux usagers les plus âgés qui préparent leur retraite. Ces activités s’inscrivent dans le cadre du dispositif national « Un avenir après le travail ». L’objectif de ce dispositif consiste à accompagner les personnes lors de cette transition pour faciliter le passage à la retraite et éviter toute sorte d’exclusion. Ainsi des usagers du CAJ de Rouen participent chaque mois à des activités proposées par la Maison des Aînés de Rouen. La participation à ces activités n’est pas réservée aux usagers du CAJ, elle est également ouverte aux travailleurs des ESAT en préparation retraite qui peuvent se joindre au groupe.

Ces animations permettent ainsi aux usagers et/ou travailleurs de participer à des activités en milieu ordinaire. Cela favorise l’inclusion et permet aux futurs retraités de poursuivre ces animations en autonomie.

Les « soirées veilleurs » au Foyer d’Hébergement de Rouen

Quand les éducateurs partent le soir, ce sont les surveillants de nuits qualifiés qui prennent leur poste et poursuivent l’accompagnement des résidents du foyer d’hébergement.

Ce mois-ci, nous mettons en lumière leur investissement dans l’organisation d’animations pour les résidents lors des « soirée veilleurs ».

Ainsi, le vendredi ou le samedi soir, les surveillants de nuits qualifiés proposent aux résidents toutes sortes d’activités :

Danse, jeux de sociétés, arts plastiques, activités manuelles, customisation de tee shits, pâte à sel, réalisation d’animaux en perles, etc. Et bien sûr tout cela se déroule toujours dans la joie et la bonne humeur !

Un sirop à l’eau, une tisane ou un verre de jus de fruits sont souvent proposés lors de ces moments festifs et conviviaux. Ces temps de détente et de créativité sont appréciés par les résidents et bien mérités après une semaine de travail.

Nous souhaitons donc en profiter pour remercier l’équipe de nuit pour leur investissement à l’égard des résidents et pour leur imagination en terme d’activités.

Visite au Festival du Cerf-Volant pour des jeunes de la SEAP de l’IME Max Brière

Les jeunes se sont rendus au Festival International du Cerf-Volant de Dieppe. Ce festival a eu lieu du 10 au 18 septembre 2022. Un évènement partagé avec les jeunes de la SEAP accompagnés de leurs éducateurs dans la ville de Dieppe, sur un fond de musiques et d’animations placées sous le signe de « La protection de la planète » et d’un concours de création sur le thème :  « Mon rêve, ma planète » .

Le vent n’était pas au rendez-vous, mais les cerfs-volants présents ont donné l’occasion d’illuminer le ciel et de rendre les enfants heureux pendant cette manifestation, en profitant du bord de mer et du soleil présent ce jour là.

ISABELLE L.B.

De nouveaux véhicules électriques pour le Pôle Parcours Social

Le Pôle Parcours Social de l’Association Le Pré de la Bataille fait évoluer son parc automobile et passe à l’électrique ! L’achat de 4 Renault TWINGO facilite les déplacements au sein de la Métropole Rouennaise tout en restant dans une démarche écologique. Au Foyer d’Hébergement de Rouen, les professionnels privilégient les déplacements à pied avec les résidents pour les rendez-vous de proximité. Cependant, ils sont régulièrement amenés à se déplacer plus loin, ce qui nécessite l’usage d’un véhicule. Ces nouvelles voitures sont notamment appréciées sur le Foyer d’Accueil Médicalisé de Notre-Dame-de-Bondeville afin d’emmener les résidents à leurs rendez-vous médicaux ou les accompagnements de la vie quotidienne. Plusieurs bornes de recharge ont été installées sur les sites pour rendre l’utilisation optimale.

Ces nouveaux véhicules électriques contribuent à sensibiliser les professionnels et les résidents sur la préservation de notre environnement. En faisant évoluer nos pratiques quotidiennes, nous engageons cette transition verte et cherchons à mettre en place de nouvelles actions en faveur de l’écologie.

Les professionnels, tout comme les résidents, apprécient ces nouveaux véhicules.

Travaux d’isolation acoustique à Cap emploi Dieppe

Lors de son installation dans ses nouveaux locaux en janvier 2022, le service Cap emploi a opté pour une implantation de ses bureaux sous forme d’open-space c’est à dire en bureaux ouverts.

Si cette forme favorise la communication et le travail collectif au sein de l’équipe, elle peut cependant présenter quelques inconvénients en matière de bruit ambiant. Quant tous les collaborateurs sont présents et échangent (appels téléphoniques, partage direct..) le niveau sonore peut parfois devenir gênant.

Une amélioration des conditions de travail

Traiter le bruit est un véritable enjeu pour le bien-être des personnes.

Le bruit constitue une nuisance dans le milieu professionnel. Il peut provoquer du stress et de la fatigue qui, à long terme, ont des répercussions sur la santé des personnes, sur la qualité de leur travail et leur productivité. 

Améliorez le confort acoustique des locaux favorise la qualité de vie au travail.

Avec l’appui du service QSE (Qualité Sécurité Environnement) du siège de l’Association, Cap emploi a retenu le partenaire WELLKO pour aménager ses locaux et installer des panneaux, cloisons et séparateurs acoustiques.

Notre prestataire WELLKO a utilisé un logiciel spécifique afin de calculer la propagation des sons dans nos locaux, les emplacements et types de panneaux ont été déterminés par l’étude technique.

Mission accomplie !

Le gain de confort constaté est significatif. Cet aménagement est riche en enseignements : toute difficulté peut être compensée.

Un été ensoleillé au Foyer !

La période estivale a été particulièrement riche et agréable pour les résidents du Foyer d’Hébergement. Certains ont fait le choix de partir en séjour adapté, d’autres ont privilégié des vacances en autonomie auprès de leurs proches.

Quoiqu’il arrive l’équipe éducative reste mobilisée tout au long de l’été et accompagne les résidents dans leurs projets et leurs souhaits.

Au programme pour les résidents ayant passé ces deux mois d’été ensoleillés au Foyer : visite du Château de Breteuil, parcs d’attractions, sortie en mer sur le Vieux Gréement, cueillette, visite d’une chocolaterie et tant d’autres. Les résidents et les équipes apprécient ces moments en collectivité hors du Foyer. Il s’agit d’instants de détente, de partage et de découverte avant de préparer la rentrée !

L’ESAT de Saint-Etienne-du-Rouvray se met au vert !

À l’occasion des journées de l’environnement, deux vidéos ont été réalisées pour promouvoir des actions que nous avons mises en place à l’ESAT de Saint-Étienne-du-Rouvray pour diminuer notre impact environnemental.

Tout d’abord, nous travaillons sur l‘usage de nouveaux produits pour diminuer la consommation de plastique avec pour objectifs de limiter l’usage du plastique : 

  • L’emballage de palettes, 
  • Pour les emballages divers, 
  • L’emballage des cartons. 

En utilisant : 

  • Le scotch kraft pour fermer les cartons des clients et emballer les palettes, 
  • La banderoleuse pour le conditionnement des produits livrés aux clients, posters entre autres. 

Les avantages du papier kraft : produit 100% naturel, renouvelable, non blanchi et non teinté, biodégradable et recyclable. 

Notre deuxième action se situe également au cœur du site de Saint-Étienne-du-Rouvray avec l’atelier de rénovation In’work pratiquant de l’upcycling sur des meubles.  

Concrètement, l’objectif de l’upcycling est la récupération de matériaux ou de produits inutilisés pour créer des objets ou produits de qualité supérieure. 

L’impact positif sur l’environnement est le premier bénéfice de cette pratique puisque la réutilisation évite de créer un nouveau produit.  On économise ainsi l’énergie et les matières premières inhérentes à un processus de fabrication. Pour certains objets, cela représente un gouffre, le gain écologique final d’un produit upcyclé étant alors considérable. Dans la continuité, il s’agit de ne pas jeter pour éviter le gaspillage et réduire la production de déchets. 


© Le Pré de la Bataille. Tous droits réservés.
Développé par Komboo.