Mois : octobre 2022

Reprise tant attendue du centre de loisirs pour les enfants de l’IME Max Brière

Après une longue période de COVID, nous pouvons reprendre les inclusions au Centre de Loisirs les mercredis matin pour le plus grand bonheur des enfants.

L’inclusion en milieu scolaire n’est pas envisageable, dans l’immédiat, pour tous les enfants que l’on accompagne. Notamment de par leurs particularités sensorielles, leurs comportements défis, leurs capacités d’adaptation et de traitement de l’information et aussi de leur tolérance face au collectif et ses contraintes.

Les enfants qui bénéficient de cette inclusion sont au nombre de 3 pour le moment et nous sommes 2 professionnels accompagnants.  Cette année, une enfant de la Section pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (SEAP) est intégrée à ce projet et nous constatons déjà qu’elle s’épanouie parmi les enfants du centre.


On peut voir par leurs sourires et leurs actions que ce sont des temps appréciés et investis ! L’équipe d’animation et les enfants nous ont accueillis avec plaisir et de façon très chaleureuse ce qui nous a permis de nous sentir à l’aise et intégrés tout de suite. Nous étions très attendus par les enfants ! Ils étaient même déçus de ne pas rencontrer une enfant qui était absente le jour de la reprise.

Notre rôle lors de ces temps est principalement d’aider les enfants à trouver leur place au sein du Centre de Loisirs. Ainsi, ils peuvent bénéficier d’un temps de loisirs partagé en milieu ordinaire et sans contrainte d’apprentissage scolaire. Pour ce faire, nous les accompagnons dans la relation à l’autre, nous sollicitons la curiosité de chacun, nous sensibilisons à la différence en répondant aux questions innocentes des enfants (une enfant nous a demandé si H. dormait dans son fauteuil la nuit par exemple), à libérer la parole concernant le handicap. Nous initions des jeux et les aidons à participer aux activités manuelles, aux jeux extérieurs, aux jeux libres…

Nous prenons plaisir à les observer évoluer dans les lieux, à chercher l’interaction avec leurs pairs, à mobiliser les ressources dont ils sont dotés, qu’ils ont acquis, pour s’auto réguler, à sourire, rire, s’amuser… à se fondre dans le groupe ! C’est un lieu d’apprentissage des savoirs-être exceptionnel et riche d’expérimentations. C’est une chance de leur permettre de vivre ces expériences et nous espérons les amener à bénéficier de ces lieux de droits communs en dehors des temps d’IME.

En attendant, nous profitons chaque semaine de toute cette bonne humeur et des liens d’amitiés qui se créent au fil des séances. 

Visite au Festival du Cerf-Volant pour des jeunes de la SEAP de l’IME Max Brière

Les jeunes se sont rendus au Festival International du Cerf-Volant de Dieppe. Ce festival a eu lieu du 10 au 18 septembre 2022. Un évènement partagé avec les jeunes de la SEAP accompagnés de leurs éducateurs dans la ville de Dieppe, sur un fond de musiques et d’animations placées sous le signe de « La protection de la planète » et d’un concours de création sur le thème :  « Mon rêve, ma planète » .

Le vent n’était pas au rendez-vous, mais les cerfs-volants présents ont donné l’occasion d’illuminer le ciel et de rendre les enfants heureux pendant cette manifestation, en profitant du bord de mer et du soleil présent ce jour là.

ISABELLE L.B.

Le Pré de la Bataille développe un dispositif d’habitat inclusif

L’Association Le Pré de la Bataille s’engage dans un projet essentiel au développement du secteur du handicap : l’habitat inclusif. Ce dispositif est, avant tout, à destination de personnes résidant en logements ordinaires diffus au sein de la rive gauche de Rouen, secteur Saint-Sever et Jardin des Plantes.

La création de ce collectif, qui se rencontrera régulièrement, vise à développer une vie sociale et partagée par le biais d’activités, tout en étant inclus dans la Cité. Ainsi, le projet d’habitat inclusif fait émerger des partenariats avec les acteurs locaux.

L’idée est également de pouvoir monter en compétences dans la gestion de la vie en autonomie dans un logement ordinaire. Le Pré de la Bataille bénéficie d’un financement pour l’Aide à la Vie Partagée (AVP), obtenu suite à l’appel à projet de l’ARS et du Conseil Départemental 76.

Pour ce qui relève de la dynamique de groupe, les personnes prenant part à ce dispositif sont ainsi accompagnées par une professionnelle chargée de l’animation de la vie sociale et partagée. Parallèlement, les membres du collectif peuvent être accompagnés sur le plan individuel par le SAVS de l’Association.

Témoignage de Romain DE VRIESE, membre du collectif du dispositif d’habitat inclusif :

« L’habitat inclusif c’est un projet pour aider les personnes qui ont des difficultés, qui veulent se perfectionner et évoluer en collectif. Aujourd’hui, j’attends de visiter mon futur chez moi car j’habite encore au Foyer d’Hébergement. J’ai hâte de déménager ! Je suis accompagné par le SAVS pour l’organisation du déménagement, l’administratif, tout ce qui est individuel. Ça me rassure et le fait d’être en groupe aussi. »

Daniel, Jean-François, Damien, Romain et Lucien encadrés par Laetitia et Elisa

De nouveaux véhicules électriques pour le Pôle Parcours Social

Le Pôle Parcours Social de l’Association Le Pré de la Bataille fait évoluer son parc automobile et passe à l’électrique ! L’achat de 4 Renault TWINGO facilite les déplacements au sein de la Métropole Rouennaise tout en restant dans une démarche écologique. Au Foyer d’Hébergement de Rouen, les professionnels privilégient les déplacements à pied avec les résidents pour les rendez-vous de proximité. Cependant, ils sont régulièrement amenés à se déplacer plus loin, ce qui nécessite l’usage d’un véhicule. Ces nouvelles voitures sont notamment appréciées sur le Foyer d’Accueil Médicalisé de Notre-Dame-de-Bondeville afin d’emmener les résidents à leurs rendez-vous médicaux ou les accompagnements de la vie quotidienne. Plusieurs bornes de recharge ont été installées sur les sites pour rendre l’utilisation optimale.

Ces nouveaux véhicules électriques contribuent à sensibiliser les professionnels et les résidents sur la préservation de notre environnement. En faisant évoluer nos pratiques quotidiennes, nous engageons cette transition verte et cherchons à mettre en place de nouvelles actions en faveur de l’écologie.

Les professionnels, tout comme les résidents, apprécient ces nouveaux véhicules.

L’Humanitude au Foyer d’Accueil Médicalisé

Les professionnels du Foyer d’Accueil Médicalisé bénéficient de sessions de formation-action dispensées par l’Institut Gineste Marescotti sur la méthodologie Humanitude. Créé en 1979 par Rosette Marescotti et Yves Gineste, l’Institut intervient auprès de nombreuses structures sanitaires et médico-sociales afin d’agir sur un accompagnement bienveillant des usagers. Toute une philosophie est transmise au travers de ce temps de formation, d’échange et de partage d’expériences en plaçant le bien-être et le respect des personnes au cœur de la démarche.

Les professionnels de l’établissement, qu’ils soient aides-soignants, médecin ou éducateurs, ont apprécié ce moment qui permet de faire évoluer les pratiques et les visions de chacun. A titre d’exemple, les équipes ont apprécié la présentation de la capture sensorielle : une technique qui favorise la collaboration et diminue les réactions défensives.

« La formation permet d’atteindre une harmonisation des pratiques entre les différents profils qui interviennent dans l’accompagnement pour rassurer les résidents. Les intervenants insistent sur le fait de laisser la place au résident afin qu’il reste acteur de son accompagnement.

Il faut autonomiser au maximum, éviter de faire à la place de la personne mais l’accompagner, par exemple : favoriser la verticalité, les déplacements à pied quand c’est possible.

A long terme, la formation sera bénéfique dans l’accompagnement quotidien. Les professionnels appliquent de nouveaux gestes simples à réaliser mais qui contribuent à améliorer l’accompagnement. Toutes les équipes doivent être formées afin de partager les expériences aux professionnels arrivants pour garder la dynamique Humanitude. »

Ambre LAFFILLE, professionnelle du Foyer d’Accueil Médicalisé.

De nouvelles sessions auront lieu prochainement, l’objectif étant de diffuser ces méthodes et de les faire perdurer afin de poursuivre l’accompagnement des résidents.

Travaux d’isolation acoustique à Cap emploi Dieppe

Lors de son installation dans ses nouveaux locaux en janvier 2022, le service Cap emploi a opté pour une implantation de ses bureaux sous forme d’open-space c’est à dire en bureaux ouverts.

Si cette forme favorise la communication et le travail collectif au sein de l’équipe, elle peut cependant présenter quelques inconvénients en matière de bruit ambiant. Quant tous les collaborateurs sont présents et échangent (appels téléphoniques, partage direct..) le niveau sonore peut parfois devenir gênant.

Une amélioration des conditions de travail

Traiter le bruit est un véritable enjeu pour le bien-être des personnes.

Le bruit constitue une nuisance dans le milieu professionnel. Il peut provoquer du stress et de la fatigue qui, à long terme, ont des répercussions sur la santé des personnes, sur la qualité de leur travail et leur productivité. 

Améliorez le confort acoustique des locaux favorise la qualité de vie au travail.

Avec l’appui du service QSE (Qualité Sécurité Environnement) du siège de l’Association, Cap emploi a retenu le partenaire WELLKO pour aménager ses locaux et installer des panneaux, cloisons et séparateurs acoustiques.

Notre prestataire WELLKO a utilisé un logiciel spécifique afin de calculer la propagation des sons dans nos locaux, les emplacements et types de panneaux ont été déterminés par l’étude technique.

Mission accomplie !

Le gain de confort constaté est significatif. Cet aménagement est riche en enseignements : toute difficulté peut être compensée.


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